Page 186 - II Plan de Igualdad
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respectivamente), se ha observado que, aunque destacan las ocupaciones relacionadas con el
sector del calzado, también se indican ocupaciones bastantes dispares en función del sexo de
quien las desempeña.
Así pues, por lo que hace a la percepción de las personas participantes en la encuesta sobre las
ocupaciones desarrolladas por las mujeres en Elda (Gráfico 43.a)), destaca la de trabajos
relacionados con el sector del calzado (el 57,1% de las mujeres participantes en la encuesta y
el 33,3% de los hombres lo consideran así); seguida de la de trabajos de atención al público en
el sector comercial, como dependientas y cajeras (25% de mujeres y 28,6% de hombres);
trabajos de limpieza (30,5% de mujeres y 19% de hombres lo consideran así); almacenistas
(14,3% de mujeres y de hombres); administrativas y oficinistas y camareras y cocineras (12,5%
de mujeres y 9,5% de hombres); trabajos del hogar y de cuidados sin remuneración (10,7% de
mujeres y 4,8% de hombres); trabajos relacionados con el sector del calzado en economía
sumergida (5,4% de mujeres y 9,5% de hombres); trabajos relacionados con la salud y el
cuidado de las personas (el 8,9% de las mujeres participantes en la encuesta lo considera);
profesoras (el 1,8% de mujeres y el 4,8% lo considera así); y como peluqueras y esteticistas
(5,4% de las mujeres).
Sin embargo, en cuanto a la percepción de las personas participantes en la encuesta sobre las
ocupaciones desarrolladas por los hombres en Elda (Gráfico 43.b)), destaca la de trabajos
relacionados con el sector del calzado (el 51,8% de las mujeres y el 42,9% de los hombres
participantes en la encuesta lo consideran así), aunque realizando ocupaciones diferentes a las
de las mujeres, ya que, en el sector del calzado, para el caso de las mujeres se suelen señalar
las ocupaciones de aparadoras y dobladoras y para el caso de los hombres de cortadores,
centradores y lijadores. Además, el 10,7% de las mujeres participantes en la encuesta y el
14,3% de hombres coinciden en que los hombres de Elda suelen desarrollar ocupaciones
relacionadas con la hostelería; el 9,5% de mujeres y el 10,7% de hombres trabajos en fábricas;
el 3,6% de mujeres y el 9,5% de hombres las ocupaciones de fontaneros y/o electricistas y las
relacionadas con la industria manufacturera; y el 4,8% de mujeres y el 8,9% de hombres
ocupaciones del sector de la construcción. Además, el 8,9% de las mujeres también apunta
que los hombres en Elda suelen desarrollar ocupaciones relacionadas con el sector servicios y
cargos de mayor responsabilidad que las mujeres (como encargados, gerentes, etc.); el 5,4%
ocupaciones del sector comercial, industrial y como mecánicos; el 3,6% de las mujeres opina
que los hombres eldenses suelen desarrollar también ocupaciones como comerciales y como
repartidores; y el 1,8% considera que los hombres en Elda también suelen trabajar en limpieza
urbana y realizando los trabajos del hogar y de cuidados sin remuneración.
Respecto a las condiciones y oportunidades laborales de las mujeres y hombres de Elda,
apuntar que el 81% de los hombres participantes en la encuesta consideran que el desarrollo
de nuevos sectores económicos en Elda podría mejorar las condiciones y oportunidades
laborales de las mujeres y de los hombres de la ciudad (Gráfico 44.a)), mientras que el 75% de
las mujeres considera que el desarrollo de nuevos sectores económicos mejoraría las
condiciones y oportunidades laborales de las mujeres y el 67,9% las de los hombres. No
obstante, como se observa en los Gráficos 44.b) y 44.c), las personas participantes en la
encuesta señalan sectores en diferente medida y, en algunos casos, diferentes entre sí para
II Plan Municipal de Igualdad de Oportunidades de Mujeres y Hombres de Elda
2017-2021
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